Emeklilik hem maddi güvence hem de daha rahat bir yaşam vaadi ile önemli bir dönüm noktası oluyor. Ancak emeklilik şartları ve mümkün olan en erken zamanı hesaplama süreci pek çok kişi için karmaşık olabiliyor. Mevcut yasal düzenlemelere göre, erkekler için 25 yıl, kadınlar için ise 20 yıl sigortalılık süresi gereklidir. İşte çalışma hayatıyla ilgili mevzuatımızda belirtilen ve emekliliği hızlandırma imkanı sunan bazı yöntemler!
ahaber.com.tr
Giriş: 26.06.2024
15:45
Güncelleme: 26.06.2024
16:02
Milyonlarca vatandaşın en büyük hedefi emekli olarak düzenli bir gelire sahip olmak. Ancak emeklilik tarihinin ne zaman geleceği, çalışanların sürekli merak ettiği bir konu olarak ön plana çıkıyor. Ülkemizde emeklilik süreci, belirli yıl ve prim ödeme şartlarına bağlı olarak şekilleniyor.
1. Çocuk Avantajı: Anneler için Erken Emeklilik Fırsatı
Kadın çalışanlar için çocukları üzerinden prim kazanma imkanı büyük bir avantaj sağlıyor. Mevcut düzenlemeye göre, anneler 3 çocuğa kadar 2160 gün, yani yaklaşık 6 yıl erken emeklilik hakkı kazanabiliyor.
Bu durumda, çocukların sigortadan önce doğmuş olması gerekmekte. Ayrıca, staj yapan anneler için de bu avantaj, stajdan sonraki çocuklar için geçerli olabiliyor.
2. Askerlik Borçlanması: Erkekler için Emeklilikte Yaş ve Prim Avantajı
Erkek sigortalılar için askerlik süresi, hem yaşın geri çekilmesine hem de ek prim kazanılmasına olanak tanıyor.
Sigortalı olmadan önce yapılan askerlik süresi, borçlanma yoluyla sigorta başlangıç tarihini geri çekebiliyor, bu da erken emeklilik imkanı sunuyor.